深圳劳务派遣盈利方法，劳务费向谁收费?
宣布日期：2021-09-15 浏览次数：770次
许多人觉得劳务公司是向劳务派遣人员收费的，其拭魅这点是错的。凭据相关的划定劳务公司在劳务派遣收费是不可向求职者收取任何用度的。劳务公司收取的是用工企业的效劳治理费，是正规合理的收费。
至于劳务公司的收费是由于派遣公司与企业双方协商确定的，一般来讲派遣公司每个业务都有劳务公司的收费标准。下面小编就为各人解释下这个收费标准。
劳动派遣的用度主要包括以下几项：治理费(按月收)、以及包管费(按月收)、招聘费。其中的各个地区各个劳务派遣公司的收费标准皆纷歧样。现在以行业的劳务派遣收费平均标准来给各人讲讲人才派遣在行业内的平均用度：
劳动派遣治理用度要看人数而定，来确定收费。平均收费在每人100-200元左右。
劳动派遣用度当中的包管费，也是按人数来定收费标准的，平均每人收费在40~50元。
以上两项劳务派遣收费都是按月来收的，劳动派遣当中的招聘费则是一次交清的。一般分为普工招聘、专以上学历招聘以及猎头招聘三种，普式招聘费：在500元/人左右、中专以上招聘费在800元/人左右、而猎头招聘一般按其员工年薪的百分比来盘算。
最后跟各人说下：
1、劳务用度的组成，劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会包管费和输出劳务效劳费。
2、劳务派遣收费各项标准，按实际爆发用度结算，凭据每人每月300元标准收取输出劳动派遣用度。
3、结算时间和方法，乙方每月15日前从银行足额划付到招才通的帐户，并提供各项用度结算清单。劳务人员人为应由劳务公司凭据劳动条约约定的日期支付。
4、乙方支付给劳务公司的劳务费及相关用度，劳务派遣收费后公司必须开具正式劳务费发票。